Agility

Veranderen? – Vanaf je geboorte kun je het al!

Jan Kuipers Actualiteit, Blog, Raamwerk, Versterken 1 Comment

Veranderbereidheid – verandervermogen – verandersnelheid – verandercapaciteit – agility. Modewoorden waar je verandermoe van zou worden. Veel organisaties werken aan agility: Het in staat zijn om als organisatie vorm te geven aan snel opeenvolgende veranderingen. Veranderingen die nodig zijn doordat …

Programma

Aandachtmanagement aan de directietafel

Jan Kuipers #Cultuursucces, Bewuste keuze, Blog, Leiderschap, Productiviteit, Strategie Uitvoering 1 Comment

Acht strategische speerpunten ‘We móéten prioriteren, anders draaien we onszelf de nek om. We werken aan acht strategische initiatieven tegelijk. Dat gaat nooit goed; dat is in het verleden ook steeds fout gelopen.’ Vorige week sprak ik een klant die …

verantwoordelijkheid

Hoe verhoog je de productiviteit vanaf de directietafel?

Jan Kuipers Blog, Leiders zijn de sleutel, Leiderschap, Productiviteit, Raamwerk, Versterken, Vertrouwen Leave a Comment

Kun je als directieteam verantwoordelijkheid nemen voor productiviteit? Of is dat meer iets voor teams en individuen? Ik ben ervan overtuigd dat je als directieteam wel degelijk invloed hebt op de productiviteit van je organisatie. Voor mij zijn hierbij drie …

Mensen

Het gedrag van de leidinggevende is bepalend voor de cultuur van een organisatie

Jan Kuipers #Cultuursucces, Actualiteit, Blog, Leiderschap, Vertrouwen 1 Comment

In een artikel over het boek Ik ben integer, jij bent integer trekt het FD de conclusie dat het gedrag van leidinggevenden uiteindelijk de cultuur van een organisatie bepaalt (FD 31 mei). Die conclusie mag geen verrassing zijn. Onderzoek toont aan dat sterke …